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ONLINE CONSULTATION常州公司律师-公司被收购员工还能得到补偿吗
来源：常州律师服务网 作者：戴雅静律师 时间：2014-06-17
常州公司律师解答：如果单位和员工重新签订的合同，工资及福利待遇都不低于原劳动合同约定标准的，没有义务再给员工补偿。根据法律规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。如果新单位按照法律规定，已经与员工重新签订了劳动合同，并且工资及福利待遇都不低于原劳动合同约定标准的，没有义务再给员工补偿。《劳动合同法》第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
